logo

Database:
COLBIB
Search:
WORKING CONDITIONS []
References found:
371   [Refine the search]
Showing:
1 .. 15   in format [Normal]
page 1 of 25
go to page                         


1 / 371
select
print






Control Number124385
LibraryCentral library
SignatureBER 005.32
TitleJezelf en anderen motiveren
Main authorBerg, Inge
PublisherAlphen aan den Rijn [etc.] : Samsom, 1998
Description 66 pagina's
ISBN9014059663
NotesMet lit. opg.. - Met reg.
Subjects (Dut.)MOTIVATIE-METHODEN; MOTIVATIEPATRONEN; MOTIVATIEFACTOREN; ZELFMOTIVATIE; PERSOONLIJKE BEHOEFTEN; DEMOTIVATIE; MOTIVATIEBELEID; MOTIVATIE-INSTRUMENTEN; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; ARBEIDSVREUGDE; STAPPENPLAN
Subjects (Eng.)MOTIVATION METHODS; MOTIVATION PATTERNS; MOTIVATION FACTORS; SELF-MOTIVATION; PERSONAL NEEDS; DEMOTIVATION; MOTIVATION POLICY; MOTIVATION TOOLS; WORKING CONDITIONS; JOB SATISFACTION; STEP-BY-STEP PLAN

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
202600000977SRUvSCBLBER 005.32




2 / 371
select
print






Control Number124382
LibraryCentral library
SignatureSCH 005.95
TitleMens en werk : een kijk op personeelsbeleid
Main authorSchafrat, W.H.A.
Author(s)Stierhout, A.J.H.M.
PublisherHouten [etc.] : Bohn Stafleu Von Loghum, 1993
Description 440 pagina's
ISBN9031313785
NotesMet reg.
Subjects (Dut.)PERSONEELSMANAGEMENT; PERSONEELSZAKEN; ORGANISATIEBELEID; ARBEIDSMOTIVATIE; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; ARBOBELEID; PERSONEELSPLANNING; INSTROOMBELEID; DOORSTROOMBELEID; UITSTROOMBELEID; INFORMATIEVOORZIENING; PERSONEELSINFORMATIESYSTEEM; PI-SYSTEEM
Subjects (Eng.)PERSONNEL MANAGEMENT; HUMAN RESOURCE MANAGEMENT-HRM; ORGANIZATIONAL POLICY; WORK MOTIVATION; WORKING CONDITIONS; OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY POLICY; PERSONNEL PLANNING; INFLOW POLICY; INTERNAL MOBILITY POLICY; OUTFLOW POLICY; INFORMATION PROVISION; PERSONNEL INFORMATION PI-SYSTEM

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
202600000974SRUvSCBLSCH 005.95




3 / 371
select
print








4 / 371
select
print








5 / 371
select
print






Control Number124256
LibraryCentral library
SignatureBR 14584
TitleWork in fishing convention and recommendation
Corp. authorInternational Labour Organization
PublisherGeneva : ILO, 2007
Description 20 pagina's : illustraties
SeriesWork in Fishing Convention ; No. 188
ISBN9789221208693
NotesOp de kaft: Decent working conditions, safety and social protection : recommendation no. 199
Subjects (Dut.)ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; VISSERIJSECTOR; VISSERIJ; ARBEIDSVEILIGHEID; VISSERS; ARBEIDSBESCHERMING; ARBEIDSSTANDAARDEN; CONVENTIES; REGELGEVING
Subjects (Eng.)WORKING CONDITIONS; FISHERIES SECTOR; OCCUPATIONAL SAFETY; FISHERMEN; OCCUPATIONAL PROTECTION; WORKING STANDARDS; CONVENTIONS; REGULATIONS

Available Copies: 2
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
202600001025SRUvSCBLBR 14584
202600001032SRUvSCBLBR 14584




6 / 371
select
print






Control Number124218
LibraryCentral library
SignatureSR 00665-26 WORDT NIET UITGELEEND
TitleVan confrontatie naar samenwerking : 25 jaar Staatsolie Werknemers Organisatie Suriname -SWOS
Main authorMenke, Jack
Author(s)Egger, Jerome; Binnendijk, Chandra van (editor); Caffe, Jerome (editor)
PublisherParamaribo : SWOS, 2011
Description 155 pagina's : illustraties
ISBN9789991458014
00665-26
NotesMet lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)AARDOLIE; VAKBONDEN; ARBEIDERSBEWEGING; ECONOMISCHE ONTWIKKELING; SOCIAAL-ECONOMISCHE SITUATIE; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; HISTORIE; STAATSOLIE MAATSCHAPPIJ N.V.; SURINAME
Subjects (Eng.)PETROLEUM; LABOUR MOVEMENTS; POLITICAL DEVELOPMENT; ECONOMIC AND SOCIAL DEVELOPMENT; WORKING CONDITIONS; PETROLEUM INDUSTRY; HISTORY




7 / 371
select
print






Control Number124098
LibraryCentral library
SignatureSR 00596-26 WORDT NIET UITGELEEND
TitleSuriname : the situation of children in mining, agriculture and other worst forms of child labour : a rapid assessment
Main authorSchalkwijk, Marten
Author(s)Berg, Wim van den
PublisherPort of Spain : ILO, 2003
Description 114 pagina's : illustraties
00596-26
Subjects (Dut.)MENSENRECHTEN; KINDERRECHTEN; KINDERARBEID; MINDERJARIGHEID; DWANGARBEID; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; SOCIALE OMSTANDIGHEDEN; ARMOEDE; ETNICITEIT; DISTRIKTEN; ILO CONVENTIE VOOR DE RECHTEN VAN HET KIND; SURINAME
Subjects (Eng.)HUMAN RIGHTS; CHILDRENS RIGHTS; CHILD LABOR; MINORITY; FORCED LABOR; WORKING CONDITIONS; SOCIAL CONDITIONS; POVERTY; ETHNICITY; DISTRICTS; ILO CONVENTION ON THE RIGHTS OF THE CHILD




8 / 371
select
print






Control Number123766
LibraryCentral library
SignatureS P 123 WORDT NIET UITGELEEND
TitleWi Rutu : Tijdschrift voor Surinaamse Genealogie
Author(s)Bol, Peter (editor); Dijs, Henk (editor)
PublisherAmsterdam : Stichting Surinaamse Genealogie, 2012
Vol. IssueJrg. 12 nr. 2
EditionDecember 2012
Description 64 pagina's : illustraties
Frequency Halfjaarlijks
ISSN15692426
Notes2 ex. - Op de kaft: Familie Samuels : of hoe zat het nou eigenlijk met de Joden in Suriname
Contents1. Vetter-Samuels, Sonja : Mijn familie Samuels of hoe zat het eigenlijk met de Joden in Suriname.
2. Koulen, Paul : Een voortvarende Surinaamse voorouder.
3. Man A Hing, William L. : Chinese monumenten in Nederlands West-Indie (deel 2).
4. Hove, Okke ten : Maria Louisa Wajampibo.
5. Vogel-Muntslag, Ank de : Een strijd tussen weglopen of blijven.
Subjects (Dut.)FAMILIEGESCHIEDENIS; JOODSE IMMIGRATIE; MYTHEN; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; KOULEN, HARRY IZAAK; FAMILIE KOULEN; SURINAAMSE ZEEMANNEN; AMERIKAANSE IMMIGRATIE; CHINESE CONTRACTARBEIDERS; MIGRANTEN; CHINESE CREOLEN; SURINAAMSE CHINEZEN; SLAVENEIGENARES; NEDERLANDSE ANTILLEN; SLAVERNIJ; VERZET; WEGGELOPEN SLAVEN; SURINAME
Subjects (Eng.)GENEALOGY; FAMILY HISTORY; JEWISH IMMIGRATION; MYTHS; WORKING CONDITIONS; KOULEN FAMILY; SURINAMESE SAILORS; AMERICAN IMMIGRATION; CHINESE CONTRACT WORKERS; MIGRANTS; CHINESE CREOLES; SLAVE OWNER; NETHERLANDS ANTILLES; SLAVERY; RESISTANCE; MAROONS




9 / 371
select
print






Control Number123618
LibraryCentral library
SignatureSR 00215-26 WORDT NIET UITGELEEND
TitleArbeidsvoorwaardenregeling : geldig van 1 Januari 1987 t-m 31 December 1989 tussen de Anton de Kom Universiteit van Suriname en de Bond Technisch en Administratief Personeel van de Anton de Kom Universiteit van Suriname (TAPU)
Corp. authorAnton de Kom Universiteit van Suriname
PublisherParamaribo : Universiteit van Suriname, 1988
Description 48 pagina's
00215-26
NotesMet bijl.
Subjects (Dut.)ARBEIDSVOORWAARDEN; ARBEIDSVERHOUDINGEN; SALARISSCHALEN; WAARDERINGSSYSTEMEN; PENSIOENREGELINGEN; ARBEIDSOVEREENKOMSTEN; WERKOMSTANDIGHEDEN; TOELAGEN; SURINAME
Subjects (Eng.)WORKING CONDITIONS; LABOR RELATIONS; SALARY SCALES; VALUATION SYSTEMS; PENSION REGULATIONS; EMPLOYMENT CONTRACTS; WORKING CONDITIONS; ALLOWANCES




10 / 371
select
print






Control Number123615
LibraryCentral library
SignatureSR 00206-26 WORDT NIET UITGELEEND
TitleSurinamese immigrants in the Netherlands : Surinamese migration to the Netherlands ,
Main authorAmersfoort J.M.M. van
PublisherThe Hague : Government printing and publishing office, 1969
Description 60 pagina's : illustraties
00206-26
Subjects (Dut.)EMIGRATIE; SOCIALE STRATIFICATIE; MILIEU, SOCIOLOGIE VAN HET; LEEFOMSTANDIGHEDEN; ARBEIDSMILIEU; ARBEIDSOVEREENKOMSTEN; SOCIALE VERANDERING; SURINAME
Subjects (Eng.)MIGRATION; SOCIAL STRATIFICATION; LIVING CONDITIONS; COLLECTIVE AGREEMENTS; WORKING CONDITIONS; SOCIAL CHANGE; MIGRANT ASSIMILATION




11 / 371
select
print






Control Number123494
LibraryCentral library
SignatureSR 00146-26 WORDT NIET UITGELEEND
TitleMigratie en integratie van Surinamers in Nederland
Main authorTholenaar-Van Raalte, J.
PublisherAmsterdam : Auteur, 1963
Description 70 pagina's
00146-26
NotesMet lit. opg.
Subjects (Dut.)EMIGRATIE; SOCIALE STRATIFICATIE; WOONMILIEU, SOCIOLOGIE VAN HET; LEEFOMSTANDIGHEDEN; ARBEIDSMILIEU; ARBEIDSOVEREENKOMSTEN; SOCIALE VERANDERING; ASSIMILATIE; SURINAME
Subjects (Eng.)MIGRATION; SOCIAL STRATIFICATION; LIVING CONDITIONS; COLLECTIVE AGREEMENTS; WORKING CONDITIONS; SOCIAL CHANGE; MIGRANT ASSIMILATION




12 / 371
select
print






Control Number123289
LibraryCentral library
SignatureIJZ 159.96
TitleBeren op de weg, spinsels in je hoofd : omgaan met emoties op het werk : de Rationele Effectiviteits Training
Main authorIjzermans, Theo
Author(s)Dirkx, Coen
PublisherZaltbommel : Thema, 2002
EditionElfde druk
Description 96 pagina's : illustraties
SeriesMens en Bedrijf
ISBN9070512122
NotesMet bijl.. - Met lit. opg.
Subjects (Dut.)EMOTIEREGULATIE; EMOTIETHERAPIE; GEVOELENS; GEVOELSAANDOENINGEN; ERGENIS; STRESS; DENKEN; GEDACHTEGANG; WERKDRUK; WERKOMSTANDIGHEDEN; GEDRAGSPROBLEMEN; MENTALE TRAINING
Subjects (Eng.)EMOTION REGULATION; EMOTION THERAPY; FEELINGS; SENSORY DISORDERS; ANGER; STRESS; THINKING TRAIT; WORK PRESSURE; WORKING CONDITIONS; BEHAVIORAL PROBLEMS; MENTAL TRAINING

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
202600000140SRUvSCBLIJZ 159.96




13 / 371
select
print






Control Number123003
LibraryCentral library
SignatureSR 00402-25 WORDT NIET UITGELEEND
TitleEen bestuurskundig onderzoek naar de rol van de ministeriele Plan Unit van het Ministerie van Arbeid, Werkgelegenheid en Jeugdzaken bij een transparant arbeidsmarktbeleid
Main authorNojotaroeno, Lisa
PublisherParamaribo : [Auteur], 2025
Description 64 pagina's
Thesis infoBSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappijwetenschappen. Public Administration
00402-25
NotesMet lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)OPENBAAR BESTUUR; ARBEIDSMARKT; OVERHEIDSBELEID; GOED BESTUUR; TRANSPARANT BELEID; ARBEIDSVOORWAARDEN; WERKZOEKENDEN; SAMENWERKINGSVERBANDEN; WERKGELEGENHEIDSBELEID; ARBEIDSMARKTPROJECTEN; BELEIDSUITVOERING; DUURZAME ONTWIKKELING; BELEIDSPROGRAMMA-S; PRESIDENTIELE RESOLUTIE; INTERNATIONAL LABOUR ORGANIZATION; ILO; SURINAME
Subjects (Eng.)PUBLIC ADMINISTRATION; LABOR MARKET; GOVERNMENT POLICY; GOOD GOVERNANCE; TRANSPARENT POLICY; WORKING CONDITIONS; JOB SEEKERS; PARTNERSHIPS; EMPLOYMENT POLICY; LABOR MARKET PROJECTS; POLICY IMPLEMENTATION; SUSTAINABLE DEVELOPMENT; POLICY PROGRAMS; PRESIDENTIAL RESOLUTION; INTERNATIONAL ORGANIZATIONS




14 / 371
select
print






Control Number123001
LibraryCentral library
SignatureSR 00400-25 WORDT NIET UITGELEEND
TitleInternational Labour Organization and Decent Work : een onderzoek naar de wijze waarop de Decent Work Countryprogramma-s hebben geleid tot verbetering van het arbeidsklimaat in Suriname
Main authorVola, Daniela
PublisherParamaribo : [Auteur], 2025
Description 49 pagina's
Thesis infoBSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappijwetenschappen. Public Administration
00400-25
NotesMet lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)INTERNATIONALE BETREKKINGEN; ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN; INTERNATIONALE ORGANISATIES; BETROKKEN ACTOREN; LIBERALISME; DUURZAME ONTWIKKELING; ARBEIDSRECHTEN; WERKGEVERSORGANISATIES; WERKNEMERSORGANISATIES; MINISTERIE VAN ARBEID, WERKGELEGENHEID EN JEUGDZAKEN; VERENIGING SURINAAMS BEDRIJFSLEVEN; VSH; NATIONALE DECENTWORK COMMISSIE; RAVAKSUR; ILO; DWCP; SURINAME
Subjects (Eng.)INTERNATIONAL RELATIONS; WORKING CONDITIONS; INTERNATIONAL ORGANIZATIONS; LIBERALISM; SUSTAINABLE DEVELOPMENT; LABOR RIGHTS; EMPLOYERS ORGANIZATIONS; WORKERS ORGANIZATIONS




15 / 371
select
print






Control Number122990
LibraryCentral library
SignatureSR 00389-25 WORDT NIET UITGELEEND
TitleBraindrain groot zorgpunt voor het Surinaams onderwijs : een onderzoek naar beleidsmaatregelen ter vermindering van de oorzaken van braindrain onder onderwijsgevenden in Suriname
Main authorGayadien, Navisha
PublisherParamaribo : [Auteur], 2024
Description 61 pagina's
Thesis infoBSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappijwetenschappen. Public Administration
00389-25
NotesMet lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)OPENBAAR BESTUUR; ONDERWIJSSECTOR; ONDERWIJS; OVERHEIDSBELEID; HERVORMINGEN; BRAINDRAIN PREVENTIE; MAATSCHAPPELIJKE PROBLEMEN; EMIGRATIE; UITSTROOM; HOOGOPGELEIDEN; ARBEIDSKRACHTEN; OVERHEIDMAATREGELEN; BELEIDSMAATREGELEN; WERKOMSTANDIGHEDEN; LOOPBAANPERSPECTIEVEN; PROFESSIONELE GROEI; SURINAME
Subjects (Eng.)PUBLIC ADMINISTRATION; EDUCATIONAL SECTOR; EDUCATION; TEACHERS; GOVERNMENT POLICY; REFORMS; BRAIN DRAIN PREVENTION; SOCIAL PROBLEMS; EMIGRATION; OUTFLOW; HIGHLY EDUCATED; LABOR FORCE; GOVERNMENT POLICY; POLICY MEASURES; WORKING CONDITIONS; CAREER PROSPECTIVES; PROFESSIONAL GROWTH




page 1 of 25
go to page                         

  COLBIB : Advanced form

   
Search:
in field:
 
1     
2   
3   
 
shopify analytics