logo

Database:
COLBIB
Search:
HRM-BELEID []
References found:
Showing:
1 .. 8   in format [Normal]
page 1 of 1


1 / 8
select
print






Control Number120705
LibraryCentral library
SignatureSK 00146-22 WORDT NIET UITGELEEND
TitleHRM, een synoniem voor PZ
Main authorPaltantewari, Virajraj
PublisherParamaribo : Auteur, 2021
Description 61 pagina's
Thesis infoBSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappijwetenschappen. Bedrijfskunde
00146-22
NotesMet samenvatting. - Met lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)HUMAN RESOURCE MANAGEMENT; ONDERNEMINGSVORMEN; TRANSFORMATIE; PERSONEELSZAKEN; PERSONEELSMANAGEMENT; PERSONEELSFUNCTIE; ARBEIDSRELATIE; PERSONEELBEHEER; HRM-BELEID; HRM-INSTRUMENTEN; KWALITEITSCRITERIA; MANAGEMENTFILOSOFIE; STRATEGISCH PERSONEELSMANGEMENT; MANAGEMENT DENKBEELDEN; SURINAME
Subjects (Eng.)MANAGEMENT; FORMS OF ENTERPRISE; TRANSFORMATION; HUMAN RESOURCE DEPARTMENT; CIVIL RELATION; STRATEGIC PERSONELL MANAGEMENT; MANAGEMENT IDEAS




2 / 8
select
print






Control Number68796
LibraryCentral library
SignatureSK 00239-23 WORDT NIET UITGELEEND
TitleProfessionele ontwikkeling van docenten in het middelbaar onderwijs van Suriname
Main authorOemraw, Shalini
PublisherParamaribo : [Auteur], 2022
Description 128 pagina's : illustraties
Thesis infoMSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappij Wetenschappen. Master Bedrijfskunde
00239-23
NotesMet samenvatting. - Met lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)ONDERWIJSORGANISATIE; TECHNOLOGISCHE ONTWIKKELINGEN; ONDERWIJSSYSTEMEN; VERANDERINGEN; ONDERWIJSPROBLEMEN; DOCENTEN; PROFESSIONALISERING; PROFESSIONALISERINGSPROCES; TRAININGEN; LESURENKORTING; HRM-BELEID; SAMENWERKING; MOTIVATIE; SURINAME
Subjects (Eng.)EDUCATIONAL MANAGEMENT; TECHNOLOGICAL DEVELOPEMENT; EDUCATIONAL SYSTEMS; EDUCATIONAL INNOVATIONS; TEACHERS; PROFESSIONALIZATION; PROFESSIONAL PERSONNEL; PERSONNEL MANAGEMENT; TRAINING; MOTIVATION; EDUCATIONAL COOPERATION




3 / 8
select
print






Control Number64717
LibraryCentral library
SignatureS BR 9639 WORDT NIET UITGELEEND
Title BEOORDELINGSSYSTEEM binnen de penitentiaire inrichting Duisburglaan : een onderzoek naar het functioneren van het beoordelingssysteem binnen de P.I.D. Duisburglaan
Main authorLie-A-Kwie, A.N.
PublisherParamaribo : Auteur, 2005
Description 27 pagina's : illustraties
00226-06
NotesStageverslag Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappij Wetenschappen. Public Administration. - Met lit. opg.
Subjects (Dut.)PERSONEELSBELEID; BEOORDELINGEN; PID; HRM-BELEID; SURINAME

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
200600001164SRUvSCBKSBR9639




4 / 8
select
print






Control Number57029
LibraryCentral library
SignatureSK 00194-23 WORDT NIET UITGELEEND
TitleTalent management binnen N.V. Grassalco : een onderzoek naar de behoefte van talent management voor organisatie en medewerkers binnen N.V. Grassalco
Main authorSeedorf, Sharon
PublisherParamaribo : [Auteur], 2022
Description 150 pagina's : illustraties
Thesis infoMSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappij Wetenschappen. Master Bedrijfskunde
00194-23
NotesMet samenvatting. - Met lit. opg.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)HUMAN RESOURCE MANAGEMENT; TALENTEN; ORGANISATIEPRESTATIE; MEDEWERKERS; MAATSCHAPPELIJKE ONTWIKKELINGEN; ARBEIDSPRODUCTIVITEIT; ECONOMISCHE ONTWIKKELINGEN; ARBEIDSMARKT; PRESTATIES; ARBEIDSMOTIVATIE; ARBEIDSTEVREDENHEID; WERKOMSTANDIGHEDEN; HRM-BELEID; LOOPBAANONTWIKKELING; TRAININGEN; SURINAME
Subjects (Eng.)HUMAN RESOURCES; PERSONNEL MANAGEMENT; TALENT; WORKERS; PERFORMANCE; SOCIAL DEVELOPMENT; ECONOMIC DEVELOPMENT; LABOUR MARKET; JOB SATISFACTION; CAREER DEVELOPMENT; WORKING CONDITIONS




5 / 8
select
print






Control Number54475
LibraryCentral library
SignatureSK 00726-18 WORDT NIET UITGELEEND
TitleBottom-up benadering bij het Psychiatrisch Centrum Suriname -PCS- : de relatie tussen het HRM-beleid en betrokkenheid van de medewerkers van het Psychiatrisch Centrum Suriname -PCS-, gelet op de O van Opportunity van het AMO-model van Appelbaum et al. -2000-
Main authorChotelal, Viraisha S.
PublisherParamaribo : [Auteur], 2018
Description 112 pagina's
Thesis infoBSc. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappij Wetenschappen. Bedrijfskunde
00726-18
NotesMet samenvatting. - Met bibliogr.. - Met bijl.
Subjects (Dut.)HUMAN RESOURCE MANAGEMENT; GEZONDHEIDSZORG; PERSONEELSMANAGEMENT; LEIDINGGEVENDE; LEIDERSCHAPSKWALITEIT; MEDEWERKERS; BETROKKENHEID; ROLGEDRAG; TEAMBUILDING; HRM-BELEID; WERKOVERLEG; COMMUNICATIE; MEDEZEGGENSCHAP; MANAGEMENTSTRATEGIEEN; SURINAME
Subjects (Eng.)HUMAN RESOURCES; PERSONNEL MANAGEMENT; HEALTH SERVICES; LEADERSCHIP; MANAGERS; COMMUNICATION; MANAGEMENT




6 / 8
select
print






Control Number51625
LibraryCentral library
SignatureS BR 8298 WORDT NIET UITGELEEND
TitleSTAGEVERSLAG
Main authorPinas, Petrus
PublisherParamaribo : [auteur], 2000
Description 26 pagina's : illustraties
00516-01
NotesStageverslag Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappijwetenschappen. Agogische wetenschappen en Onderwijskunde. - Met bijl.
Subjects (Dut.)ORGANISATIEVERANDERING; ORGANISATIEONTWIKKELING; HRM-BELEID; ASSURIA; SURINAME

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
20010000933SRUvSCBKSBR8298




7 / 8
select
print






Control Number49961
LibraryCentral library
SignatureS BR 8301 WORDT NIET UITGELEEND
TitleRECOGNITION plan : model for developing and implementing an employee recognition plan for Suriname Aluminium Company -SURALCO- : practice report
Main authorGezius, Elisabeth
PublisherParamaribo : auteur, 2000
Description 23 pagina's
00513-01
NotesStageverslag Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit Maatschappijwetenschappen. Agogie. - Met lit.opg
Subjects (Dut.)HRM-BELEID; BELONINGSSYSTEMEN; SURALCO; SURINAME

Available Copies: 1
Accession No.LibraryType of MaterialShelf LocDate Return
20010001232SRUvSCBKSBR8301




8 / 8
select
print






Control Number48920
LibraryCentral library
SignatureSK 00209-01 WORDT NIET UITGELEEND
TitleHOMO potentialicus : een case-study bij I. Fernandes and Son Bottling Company N.V. naar implicaties van de kwaliteit van de arbeid voor het gevoerde human resource managementbeleid
Main authorGezius, Helmut Chr.
PublisherParamaribo : [auteur], 2000
Description 108 pagina's : illustraties
Thesis infoDrs. Afstudeerscriptie Anton de Kom Universiteit van Suriname. Faculteit der Maatschappij Wetenschappen. Agogische Wetenschappen en Onderwijskunde
00209-01; 00210-01; 00284-01
NotesMet bijl.. - Met lit. opg.
Subjects (Dut.)HRM-BELEID; FERNANDES BOTTLING COMPANY; ORGANISATIESTRUCTUUR; KWALITEITSZORG; ARBEIDSSITUATIE; ARBEIDSKWALITEIT; SURINAME




page 1 of 1

  COLBIB : Advanced form

   
Search:
in field:
 
1     
2   
3   
 
shopify analytics